На главную блога

Как гендерные стереотипы мешают девушкам учиться на IT

Сфера информационных технологий в мире давно перестала быть прерогативой мужчин. Однако в Чехии в IT, по прежнему, занято не более 20% женщин. Примерно столько же девушек учатся на этой специальности в чешских университетах, хотя сама профессия наиболее востребована на местном рынке. Существуют ли гендерные стереотипы в технических вузах и насколько сложно туда поступить, рассказывает автор блога GoStudy Ольга Шевченко.

Мифы о «женском» складе ума, из-за которого девушки считаются слабыми в математике, программировании и других технических направлениях, постепенно исчезают. Все больше выпускниц выбирают для себя будущую профессию в сфере IT, делают акцент на изучение точных наук и не боятся конкурировать в мужской среде. К сожалению, традиционные представления в обществе сильны. И в IT-сфере в Чехии, по данным исследовательской компании IPSOS, заняты не более 20% женщин. Меньше в Европе — только в Болгарии и Греции.

При этом перспективы в отрасли прекрасные. «Всего в Чешской Республике около 316 тысяч IT-специалистов. Но нужно гораздо больше. По нашим оценкам, нам не хватает около 14 000 сотрудников, чтобы привести рынок к равновесию», — говорит Эндрю Эллиотт, соучредитель платформы techloop.io, которая специализируется на объединении ИТ-специалистов. 

На портале Profesia.cz наиболее востребованными позициями являются программист (29,30% всех предложений), ИТ-консультант (13,45%), администратор информационной системы (12,89%). Средняя заработная плата, предлагаемая для трудоустройства, составляет 68 тысяч крон до вычета налогов. По данным чешского агентства Acamar, занимающимся подбором персонала в области IT,  заработок специалистов может составлять в месяц от 80 до 250 тысяч крон (от 3 000 до 10 000 евро).

Во всем мире женщины весьма успешно конкурируют с мужчинами в области высоких технологий: начиная с главы российского Google, лингвиста по первой профессии, Юлии Соловьевой. Заканчивая американкой Джинни Рометти, бывшим системным инженером, сумевшей стать главой IBM и много лет возглавлявшей список Forbes «Самые влиятельные женщины в мире».

В Чехии тенденцию распределения гендерных ролей пытаются переломить сами компании. Разработчик антивирусов Avast поддерживает независимые организации, занимающиеся IT-образованием женщин — британскую  Code First Girls,  словацкую Aj Ty v IT и чешскую Czechitas.

«Сейчас в Avast работают 27% женщин, из них только 13% занимаются технологиями, — рассказывает Дита Форманкова, директор по диверсификации, инклюзии и работе с сообществами. Это лишает нас преимуществ, связанных с разнообразным опытом, мнениями и командными качествами. Поэтому мы хотим, довести количество женщин в Avast до 63%».

Где учиться IT-специальности в Чехии

Самыми популярными в Чехии являются три IT-факультета:

Fakulta informačních technologií ČVUT — самый желанный факультет лучшего технического вуза Чехии. На факультете есть следующие специальности:

  • Безопасность и информационные технологии
  • Информационные системы и менеджмент
  • Компьютерная инженерия
  • Компьютерная графика
  • Программная инженерия
  • Web инженерия
  • Искусственный интеллект
  • Теоретическая информатика
  • Компьютерные системы и виртуализация
  • Компьютерные сети и интернет

Вступительные экзамены: экзамен по математике, на котором необходимо набрать минимум 70 баллов. Примеры теста можно найти на сайте ČVUT c заголовком «Vzorové příjimací zkoušky».

Крупнейшая библиотека технической литературы в Чехии, которая находится на территории кампуса ЧВУТ

Крупнейшая библиотека технической литературы в Чехии, которая находится на территории кампуса ЧВУТ

Fakulta informatiky Masariková Univerzita — второй по-популярности факультет информационных технологий. Масариков университет — лучший вуз Моравы, который отличается своим практичным подходом к обучению. Здесь студенты могут изучать следующие направления: 

  • Информатика
  • Программирование и создание приложений
  • Информатика в педагогике
  • Кибербезопасность

Вступительные экзамены: экзамен на общие предпосылки к обучению TSP. Тест состоит из 60 вопросов, разделенных на 6 частей, которые проверяют вербальные способности, критическое, аналитическое, логическое, пространственное мышление и общие знания в области культуры. За 100 минут студентам необходимо дать как можно больше правильных ответов. Тесты за предыдущие годы можно найти на сайте MUNI — Interaktivní osnova.

Масариков университет

Масариков университет

Fakulta informatiky a statistiky VŠE — Высшая школа экономики тоже предоставляет возможность своим студентам изучать IT. Абитуриенты могут выбирать из следующих специальностей:

  • Прикладная информатика
  • Математические методы в экономике
  • Информационные медиа и их обслуживание
  • Мультимедиа в экономической практике

Вступительный экзамен: тест на общие предпосылки к обучению OSP SCIO. Национальный сравнительные экзамен проходит 6 раз в год и при поступлении учитывается только лучший результат. Тест состоит из вербальной и аналитической части части. На написания первой у абитуриентов есть 35 минут, а второй 50. Примеры тестов можно найти на сайте SCIO Test OSP v NSZ.

ВШЭ — самый крупный экономический государственный вуз Чехии, в котором IT-специальности ориентированы на менеджмент и бизнес

ВШЭ — самый крупный экономический государственный вуз Чехии, в котором IT-специальности ориентированы на менеджмент и бизнес

Так как интерес выпускников к сфере IT растет с каждым годом, абитуриентам придется столкнуться с большим конкурсом при поступлении. 

Данные поступлений за 2020 год: 

Вуз Подано заявлений Поступило Успешность поступлений в %
ЧВУТ 1434 651 45%
Масариков университет 756 504 67%
ВШЭ 916 507 55%

Работа и перспективы в IT

Чтобы начать работать программистом в Чехии необязательно ждать получения диплома. Студенты вторых и третьих курсов уже во время учебы получают приглашения на работу от преподавателей, которые часто сами работают в больших корпорациях и видят в своих учениках перспективных сотрудников.

Предложения о работе можно без особого труда найти на сайте чешских технических университетов, где выставляют вакансии в компаниях-партнерах вузов. Например у ЧВУТ — это портал «Карьерный центр», предложения от ВШЭ публикуются на сайте факультета, а Масариков университет публикует предложения о стажировке в закладке «Технологические партнеры факультета».

На какую зарплату можно рассчитывать при получении образования в сфере IT в Чехии? Согласно данным Чешской датабазы зарплат, специалисты в области информационных технологий в среднем получают от 36 тысяч крон до 88 тысяч крон в месяц:

Профессия Зарплата
Программист 35 583 — 89 493 крон/месяц
Системный администратор 32 293 — 76 381 крон/месяц
Дата-аналитик 35 568 — 71 317 крон/месяц
Тестировщик ПО 30 225 — 69 254 крон/месяц

Цифровое неравенство

Хоть представление об IT-специальности, как исключительно мужской, меняется, гендерный разрыв по количеству студентов в технических вузах легко заметить на примере двух чешских университетов:

Вуз Общее количество студентов бакалавриата Количество женщин
ЧВУТ 1 579 227 (14%)
Масариков университет 1 429 244 (17%)

Впрочем, численное неравенство не является результатом неприязни, или недоверия к абитуриенткам при поступлении. Все тесты анонимны для проверяющих, оцениваются лишь реальные знания. Малое количество студенток — скорее результат закрепившихся заблуждений. Многие девушки даже не задумываются о получении образования в сфере IT, считая себя недостаточно способными. 

Периодически девушки сталкиваются и с противоположным суждением о том, что поступив на техническую специальность, им будет проще, ведь можно ожидать поблажек со стороны преподавателей и однокурсников. 

«Второкурсница, или третьекурсница, проводила для нас экскурсию по университету и сказала, мол, ты — девочка, тебе будет легко, за тебя все будут делать,— рассказала студентка FIT ČVUT Аня в интервью на ютуб-канале Go StudyНо это так не работает, абсолютно… Можно попросить, но зачем тогда учиться?» 

Достаточно вспомнить историю, считает Ондржей Чейка, операционный директор некоммерческой организации Czechitas (организует IT-курсы для женщин). «В 80-е годы женщин в этой профессии было гораздо больше — 37%. Все просто забыли, что первыми программистами были именно женщины».

Czechitas — некоммерческая организация, основанная в 2014 году. Ориентирована на женщин, которые хотят сменить карьеру и начать работать в IT.  Организует семинары и долгосрочные курсы в различных областях ИТ для разного уровня подготовки. Работает в Праге, Брно, Остраве, Оломоуце, Ческе-Будеевице и Либереце. В 2020 году курсы Czechitas окончили почти 10 000 выпускников. С 2016 по 2020 год организация помогла более, чем 500 женщинам найти работу в IT, чаще всего по специальностям аналитика данных, веб-разработчика, тестировщика, консультанта и разработчика программного обеспечения.

Оцените этот материал

Мы стараемся публиковать максимально информативные материалы о жизни и учебе в Чехии. Пожалуйста, дайте нам знать, если эта статья была вам полезна и интересна

5 из 5 на основании 1 голосов {{average}} из 5 на основании {{count}} голосов {{voteMessage}} Произошла ошибка во время запроса

Оставить комментарийВаш комментарий